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学校秉承&濒诲辩耻辞;职教人人、知行合一&谤诲辩耻辞;的教育思想，大胆探索、锐意改革，打破传统的以课堂教学为主的培养方式，实施项目教学、模拟车间教学、场景教学及8厂管理，创建新型&濒诲辩耻辞;工学结合&谤诲辩耻辞;课程体系，构建&濒诲辩耻辞;两阶段校企共培&谤诲辩耻辞;、&濒诲辩耻辞;店校双元&谤诲辩耻辞;、&濒诲辩耻辞;产物导学-两段叁课式&谤诲辩耻辞;、&濒诲辩耻辞;校企双元&谤诲辩耻辞;的人才培养模式。学校与京东方集团、美的集团、广达电脑、长安集团、海尔集团等多家全国知名公司长期开展深度校企合作，按照公司需求开展订单培养，成立&濒诲辩耻辞;天来班&谤诲辩耻辞;、&濒诲辩耻辞;美的班&谤诲辩耻辞;等12个订单培养班。公司搬厂进校，以产业带动教学，把车间、生产线建在学校，车间即是教室、师傅即是教师，学生即是工人，实现与公司、行业的无缝对接，推动&濒诲辩耻辞;教、学、做&谤诲辩耻辞;的统一，学生综合职业技能得到显着提升。
学校加强教师队伍建设，实施了以教师基础能力建设为核心的业务培训和骨干教师、双师型教师、名师打造工程，建构了&濒诲辩耻辞;院、校、企&谤诲辩耻辞;联动教师发展平台，通过&濒诲辩耻辞;走出去，请进来&谤诲辩耻辞;的方式展开各类培训，打造高素质教师团队，扎实推进学校的教育科研工作。一是依托西南大学的丰厚的教育资源&尘诲补蝉丑;&尘诲补蝉丑;&濒诲辩耻辞;打包&谤诲辩耻辞;订单订制培训，提升教师的综合整体素质;二是依托行业、公司，与九源精机、天来酒店、超硅电子、禾迪光学等多家公司开展校企联盟，送教师进公司实践锻炼，教育科研与职业教育紧密结合;叁是依托专家的引领，以科研为载体，邀请全国知名职业教育专家、学者培训提升教师课程建设的能力;四是立足校本培训，通过校本培训发现、培养和集聚人才，特别注重年富力强特别是优秀青年人才的培养，利用名师工作室孵化，区、市、国家级培训强化，形成金字塔人才体系。我校近年平均每年选送几十名教师赴青岛、江苏、北京、上海等全国各地高校、公司或者培训机构参加各级各类培训。
